https://careers.amt-law.com/lawyer/message/
1か月前 — HOME AMTについて 弁護士採用 スタッフ採用 AMTで働く女性たち 募集要項 エントリーフォーム サイトマップ Message From Recruiting Partners 個性に応じたキャリアを応援 AMTには現在、600名近い弁護士が所属しており、今後も新人弁護士の採用を安定的に継続していく方針ですが、求める人材像はあえて固定していません。細分化が進むクライアントのニーズに対し、最善のリーガルサービスを提供するためには、多様な弁護士を確保する必要があるからです。 ...
https://www.saegusa-pat.co.jp/staffeducation/
1か月前 — toggle navigation 所員教育 当所では、クライアントの皆様に最高のサービスを提供するため、所員教育に力を入れています。 事務所内での弁理士による指導、勉強会に加え、外部で開催されている研修に参加することができます。 また、所内選考の上、下記のような特別研修プログラムに参加することもできます。 海外の事務所主催研修への派遣 海外事務所における留学実務研修 米国ロースクールLLMコースの就学支援 特別研修プログラム利用実績 2004年、1名の弁理士が米国ワシント ...
http://www.ipnew.jp/index-3_01.html
2か月前 — 特許技術者・弁理士[正社員] (募集中) 業務拡大のため、特許技術者及び弁理士を募集しています。 通信規格や重点事業に関連する重要な特許出願の依頼が増加しています。発明発掘の段階から携わるプロジェクトにも多数参画しており、やりがいのある仕事に就くことができます。 2003〜2006年、2008〜2014、2019年の各年に弁理士試験の合格者を輩出しています。 特に2010年には7名の特許技術者が最終合格を果たしました。 弁理士は、国内外の特許出願明細書及び中間処理書類の作成が中心になります。 ...
https://www.kassaipat.jp/recruit/index.html
2か月前 — 葛西特許事務所 〒541-0051 大阪市中央区備後町 1-6-15 明治安田生命備後町ビル 9 階 TEL (06)4706-1113 FAX (06)4706-1117 弁理士数は、2001年の弁理士法の全部改正の前後から大幅な増加傾向を見せていましたが、2013年に1万人を超えて以来、比較的落ち着いて推移しています。 以前よりは弁理士試験合格者の数が抑えられている状態ですが、国内の特許出願等の件数も減少傾向にあるなか、競争が激化するとの意見も多くあります。しかし、私は逆 ...
https://www.bakermckenzie.co.jp/career/about/mpmessage
3か月前 — ベーカー&マッケンジー法律事務所(外国法共同事業) マネジメント・コミッティから 私たちの事務所は、我が国では有数の規模と歴史をもつ企業法務専門の法律事務所であり、また、世界最大級のローファームであるベーカーマッケンジーの一員であり、国内外の企業活動、各国の経済活動に関わるあらゆる法律問題を幅広く取り扱っています。 私たちは、「依頼者の国籍を問わず、法領域の境界を問わず、言語の種類を問わず、今日の経済社会が要求する最高レベルの品質のリーガルサービスを提供する」ということを基本理念にして ...
https://www.akpat.com/careers_j.html
4か月前 — (1) 特許弁理士 日本及び外国出願用の特許,実用新案に関する出願書類の作成,中間処理,審判,その他知的財産権取得のための書類起案全般 (2) 商標弁理士 日本及び外国の商標調査、商標出願、中間処理、審判その他、知的財産権取得のための書類起案全般 (3) 特許技術者(正社員) 現在募集しておりません(1)についての書類作成補助 (4) 特許翻訳(正社員) 現在募集しておりません(1)についての各書類の翻訳 (5) 特許事務(正社員) 急募中(1)についての事務補助 (6) 商標事務(正社員) ( ...
5か月前 — 弊所では、経験の有無を問わず、事務所の将来を担っていって下さる弁理士・技術者を広く募集しております。是非お気軽にお問合せ下さい。 現在、弁理士、特許技術者、および特許事務の募集は停止しております。(2022/4/7) ※事務所見学および面接ともにオンライン対応可※採用までの流れ(事務所見学) 書類選考 第1回面接 第2回面接※入所時期の相談可。準備が整うまでお待ちします。【お問い合わせ先】 pat_8_rec (ドメインは、gnpat.com) ※問い合わせ先を変更しました。(2022/4 ...
http://tajima-law.jp/aboutus/recruit.php
5か月前 — 弁護士・司法修習生に関する求人情報 現在募集は行っておりません。 事務局スタッフに関する求人情報 現在募集は行っておりません。 当事務所の基本理念 当事務所は,法の支配に基づく公正な自由競争社会の実現のために,法人及び個人のいずれのクライアントをもサポートします。まず,企業法務においては,コンプライアンス(遵法経営)の確立に基づくガバナンス(企業統治)の実現を目指し,リーガル・リスクの的確なマネジメントに努めます。コンプライアンス体制の整備はもとより,法務・コンプライアンス担当者のレベル向上を目 ...
https://www.soei.com/recruit/patent/education/
10か月前 — 私たち創英は、弁理士が主体となる特許事務所の側面と、弁護士が主体となる 法律事務所の側面を併せ持ち、両者が協力してトップレベルの知的財産、企業法務サービスを提供します 新人叩き上げメソッド 創英では、 「事務所つくりは人つくり」 の観点から、新人叩き上げメソッドが整備されています。 新人叩き上げメソッドとは、創英独自のトータルな知財実務力開発メソッドのことを指します。このメソッドは、知財実務力の向上と共に自己実現のサポートを可能とする総合的・網羅的な教育手法であり、単なる新人教育制度や研修制度で ...
https://www.noandt.com/career/lawyers/interview/symposium.html
緒方: お集まりいただきありがとうございます。今日は、弁護士を志す学生の皆さんの関心の高い「子育てと仕事の両立」について、皆さんからご自身の経験を踏まえたお話を伺いたいと思います。 産休・育休 産休・育休はどれくらいの期間、取得しているのでしょうか? 緒方: 今日、お集まりいただいた皆さんは、産休・育休の経験がある方々ですが、産休・育休はどれくらいの期間取りましたか?産休・育休の期間は人によって様々で、保育園に入園できるタイミング、多くは4月になりますが、その時期に合わせて復帰される方が多いよ ...