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2週間前 — 価値ある仕事で、未来へつなぐ。 Entry / Contact 応募前に仕事内容等について説明を受けたいのですが、そのような機会はありますか? 一部の職種については見学を含む説明会を随時開催しています。こちらからお申し込みください。ありません。なお、職種によっては、採用時に有資格者を優遇するものや、業務開始後に資格取得を推奨するものもあります。選考にかかる期間はどれくらいですか? ご相談に応じます。半年後や1年後という実績もあります。新卒者(学生)の場合は、もちろん卒業までお待ちします。法人側(会社側)から転勤を命ずることはありません。本人が希望すれば転勤できる場合があります。職場では、1人につき1〜2台のPCが支給され、個別のデスクで業務にあたります。日常業務は静かな環境で集中して黙々と進められる一方、打ち合わせなどで社員同士が顔を合わせる場面では、和やかで活発な意見交換が ...

1/2 2025年06月09日 (更新による主な変更箇所)

~~-現在、特許業界とは別の業界で働いていますが、未経験で特許事務所に採用されるための条件はありますか?~~
~~-採用されるための必須条件というのはありませんが、どの特許事務所も、一般的には次の条件に合致すればするほど、採用されやすくなります。~~
~~-特許系で応募する場合、何らかの得意な専門技術分野を持っており、その技術分野が、募集対象の技術分野と重なっている。~~
~~-年齢が若い(例えば30歳以下)。~~
~~-弁理士資格を持っている、又は、弁理士資格取得に対して強い意志を持っている。~~
~~-英語が得意である。~~
~~-入社する際に選ぶべき業務領域はどのように考えればよいですか?~~
~~-特許事務所によって異なりますが、当法人では、国内特許業務、商標・意匠業務、外国業務、管理業務という分類で部門を分けています。~~
-国内特許業務を選ぶ場合は、学生時代に理系の学部学科を専攻していたり、前職でメーカの研究開発部門や知財部門に携わっているなど、理系の知識を必要とする業務を行っていたりする場合がほとんどです。
~~-商標・意匠業務を選ぶ場合は、法学部などの文系の学部学科を専攻したりする場合がほとんどです。~~
~~-外国業務は、理系出身、文系出身の両方があり得ますが、当然ながら外国語に長けていることが前提となります。~~
~~-当法人の場合は、まず国内特許業務を経験し、その後に外国業務に移ったり、外国業務と兼務になることが多いです。~~
~~-管理業務は、書類の送付、経理、労務などの一般事務を行います。~~
~~-この手の業務を好まれる場合に適していると思います。~~
~~-年齢制限は特に設けておりません。~~
~~-まずはエントリーフォームよりご応募ください。~~
~~-必要に応じて履歴書や職務経歴書等を送付していただきます。~~
~~-その後、書類選考を行い、面接及び試験をさせていただきます。~~
~~-ご都合に合わせて、平日の18時以降や休日でも対応させていただきます。~~
~~-面接日時を調整する際にご要望ください。~~
~~-就業時期はどの程度まで融通を利かせてもらえますか?~~
~~-上記の国内特許業務の場合を説明します。~~
~~-当法人の場合は、まず、2～5年程度、国内の特許案件の権利化業務を中心に仕事を覚えていただくことが通常です。~~
~~-その後は、権利化業務を深めて行く場合と、他の業務に活躍の場を広げていく場合の大きく2種類に分かれます。~~
-他の業務に活躍の場を広げていく場合というのは、例えば、外国業務を中心に行う方向へ進んだり、調査業務を中心に行う方向へ進んだり、コンサル業務を中心に行う方向へ進んだり、係争対応業務を中心に行う方向へ進んだりするなど、各自の嗜好や特性に合わせて様々な方向があります。
~~-国際会議への同行や出席に関しては、社内公募をしております。~~
-単なるキャリア順とか年齢順ではなく、やる気・語学力・実務能力・営業力などを総合して判断しますので、キャリアが浅い方でも参加実績があります。
~~-やる気がある人は是非とも社内公募に応募してください!~~
~~-エントリー(正式応募)前に疑問点、相談事項がある方は、まずはこちらでご相談下さい。各採用担当者が直接ご相談に応じます。~~
価値ある仕事で、未来へつなぐ。
+Entry / Contact
+応募前に仕事内容等について説明を受けたいのですが、そのような機会はありますか?
+一部の職種については見学を含む説明会を随時開催しています。こちらからお申し込みください。
+ありません。なお、職種によっては、採用時に有資格者を優遇するものや、業務開始後に資格取得を推奨するものもあります。
+選考にかかる期間はどれくらいですか?
+ご相談に応じます。半年後や1年後という実績もあります。新卒者(学生)の場合は、もちろん卒業までお待ちします。
+法人側(会社側)から転勤を命ずることはありません。本人が希望すれば転勤できる場合があります。
+職場では、1人につき1〜2台のPCが支給され、個別のデスクで業務にあたります。
+日常業務は静かな環境で集中して黙々と進められる一方、打ち合わせなどで社員同士が顔を合わせる場面では、和やかで活発な意見交換が行われています。
+静と動のメリハリがあり、働きやすい雰囲気です。
+キャリアプランについて教えてください。
+外部研修の受講費用は法人(会社)負担ですか?
+年齢制限は特に設けておりません。

2/2 2022年10月27日 (前々回以前の更新による主な変更箇所)

弁理士資格を持っている、又は、弁理士資格取得に対して強い意志を持っている。
英語が得意である。
入社する際に選ぶべき業務領域はどのように考えればよいですか?
~~-特許事務所によって異なりますが、当法人では、国内特許業務、意匠・商標業務、外国業務、管理業務という分類で部門を分けています。~~
+特許事務所によって異なりますが、当法人では、国内特許業務、商標・意匠業務、外国業務、管理業務という分類で部門を分けています。
国内特許業務を選ぶ場合は、学生時代に理系の学部学科を専攻していたり、前職でメーカの研究開発部門や知財部門に携わっているなど、理系の知識を必要とする業務を行っていたりする場合がほとんどです。
~~-意匠・商標業務を選ぶ場合は、法学部などの文系の学部学科を専攻したりする場合がほとんどです。~~
+商標・意匠業務を選ぶ場合は、法学部などの文系の学部学科を専攻したりする場合がほとんどです。
外国業務は、理系出身、文系出身の両方があり得ますが、当然ながら外国語に長けていることが前提となります。
当法人の場合は、まず国内特許業務を経験し、その後に外国業務に移ったり、外国業務と兼務になることが多いです。
管理業務は、書類の送付、経理、労務などの一般事務を行います。