TMI総合法律事務所採用情報

http://tmi-recruit.com/recruit/guideline_01.html

弁護士
司法試験受験者
インターン
東京都
港区

代表メッセージMESSAGE どうして弁護士を志したのか。そして今、どのような矜持を胸に仕事と向き合っているのか。これから弁護士として社会に出ていく可能性あふれる者たちへ贈る、田中弁護士の50年のキャリアと経験にもとづく希望のエール。さらに進む採用責任者たちが語る採用と育成への思いやハードな弁護士のパフォーマンスを支える制度を紹介する「人がつくるTMI」。弁護士たちのこれまでの人生をドキュメンタリーや対談記事で綴る「TMIがつくる人」。人がつくるTMITMIの制度と風土TMIがつくる人TMIの弁護士たち弁護士ドキュメンタリーさまざまな場に身を置きながら、得がたい経験を呼び寄せる生頼雅志弁護士［コーポレート］インタビューを読む弁護士ドキュメンタリー天空にまたたく星座のように、点と点をつないでいく先に新谷美保子弁護士［宇宙法務］インタビューを読む弁護士ドキュメンタリー潮目を見極め ...

1/1 2023年03月04日 (更新による主な変更箇所)

-採用情報
-強い信頼関係を築くことを重視した、TMIの採用。皆さまの参加をお待ちしています。
-TMIがつくる人人がつくるTMI
-私たち弁護士は、激動する時代の中で、幅広い法律知識と高い専門性を求められ、その内容やレベルはますます高度化しています。昨日まで弁護士の仕事でなかったことが、数年後には一つの専門分野を構成していることも珍しくありません。しかし、時代を経ても変わらないものがあります。それは「クライアントファースト」の精神であり、「最良」を追い求めるマインドです。弁護士としての高度なスキルを有するのは当たり前のこと。それを超えて私たちが重視するのは、時代やクライアントの求めに合わせて対応していくしなやかさであり、プロフェッショナルとして妥協を許さず、「誰かのために」身を尽くせる人間性なのです。それこそが、TMIが設立以来守り、育み続けてきたものです。
-企業法務の仕事は、一人の職人芸で完結することは少なく、先輩や同僚、後輩弁護士とともに案件を推進することが不可欠です。そのためには、一人ひとりがのびのびと持ち味を発揮しつつ、目の前の業務に全力で取り組める環境と、事務所の仲間との強い信頼関係が欠かせません。豊かな人間性と様々な個性を持った人が集まり、それぞれの持ち味を認め、高め合い、個々人が鍛えたスキルと経験を結集して、社会のために、クライアントのために、最大限尽力する存在であり続ける…これこそがTMIが大型総合法律事務所として存在する意義なのです。
-新人の皆さんには、組織の規模が大きくなっても、一人ひとりがのびのびと新しいことに挑戦できる環境と、真のプロフェッショナルになっていくために必要な基礎体力を養う時間が用意されています。個々の意見を尊重し、長い目で見て人を育てるTMIの精神は、離職率の低さとなって顕れています。TMIでは人は埋もれないし、埋もれさせません。人を育て、人とともに育ってきたTMIだからこそ確信をもって言える言葉です。一生をかけて情熱を持って取り組める、あなたにしかできない仕事をTMIで見つけてください。
-人を活かし、人を伸ばす事務所づくりを約束します。
-TMI総合法律事務所弁護士(新人)採用委員会
-司法試験受験者・合格者の皆様へ
-TMI総合法律事務所では、司法試験受験者の皆様のために、実務で日々活躍する弁護士の姿、TMIの雰囲気および業務内容等を知っていただく機会として、個別面談のお申し込みを受け付けております。今年度は、新型コロナウイルス感染拡大の影響により、少なくとも第一回目の個別面談に関しましては、オンライン会議システムを利用したリモートでの面談実施とさせて頂きます。オンラインでの実施とはなりますが、個別面談を通じ、企業法務の第一線で活躍している弁護士と直接会話することにより、我々が取り扱っている具体的な業務の一端を皆様に知っていただくことができればと考えています。また、面談においては、弁護士への質疑応答の場を設けておりますので、ぜひこの機会にTMIについて・業務内容についてなど、様々なことについてご質問いただき、弁護士の具体的な業務内容やライフスタイルをイメージしてもらうとともに、TMIのグローバルかつユニークな雰囲気を直接感じていただければと思います。
-以下のお申し込みフォーム「ENTRY / MY PAGE」からお申し込みください。
-新規でご応募いただく場合、ご自身のアカウントを作成していただく必要がございます。※弊所のインターンシッププログラム応募時にアカウントを作成された方は、同じアカウントを利用してご応募ください。
-【提出書類】*は提出必須書類です。
~~-*顔写真:jpeg形式写真は縦長(横:縦の比率が3:4のサイズ、横が100px以上)のものをアップロードしてください。~~
~~-*大学学部の成績証明書:pdf形式前期と後期で成績証明書が分かれている場合には、その両方をひとつのファイルにしてご提出ください。~~
~~-*法科大学院における成績証明書:pdf形式大学在学中の方、法科大学院進学実績のない方・法科大学院進学後一年未満の方を除く。~~
-*大学および法科大学院のGPAおよび席次に関する資料:pdf形式学校側からGPAおよび席次に関する資料の情報が開示されている場合は、成績分布図を含め在学中全てのものをひとつのファイルにしてご提出ください。
-*予備試験の成績通知書(短答式/論文式/口述式):jpeg形式 ※ただし予備試験を受験された方のみ論文式および口述式の成績通知書につきましては、該当箇所を葉書サイズ(縦長)でご提出ください。
-*司法試験の成績通知書(短答式/最終試験結果):jpeg形式該当箇所を葉書サイズ(縦長)でご提出ください。エントリー時点で受領しているものに限ります。前年度受験されている方は、前年度の成績表も添付してください。
-お問い合わせ
-ご質問等は、氏名、法科大学院名(法科大学院に入学されていない方は大学名)を明記の上、以下のメールアドレスまでお問い合わせください。
-メールアドレス:recruiting [at] tmi.gr.jp
-個別面談の日時につきましては、あらためて担当者よりご連絡させていただきます。なお、面談の実施を含め、やむを得ずご希望に沿えない場合がございますのであらかじめご了承ください。
-※お申し込みフォーム等から取得した個人情報は、「個人情報の取り扱い」〔 https://www.tmi.gr.jp/privacy.html 〕に従って取り扱います。なお、当該個人情報は、個別面談および今後の採用活動に関するご連絡その他の事務手続および今後の採用活動における参考資料としてのみ利用いたします。
+代表メッセージMESSAGE
+どうして弁護士を志したのか。そして今、どのような矜持を胸に仕事と向き合っているのか。これから弁護士として社会に出ていく可能性あふれる者たちへ贈る、田中弁護士の50年のキャリアと経験にもとづく希望のエール。さらに進む
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+TMI総合法律事務所開設11990.1038ジッドロワレットノエルと特定共同事情開始11995.0863上海オフィス開設21998.0486創立10周年22000.10109シモンズ・アンド・シモンズと特定共同事業開始22001.09129六本木ヒルズ森タワー23階に移転22003.08175新人京都研修開始22004.11197モルガン・ルイス&バッキアスとの業務提携22005.09240TMG制度導入22006.10280パートナー委員会制度再編成22008.12432アーキス外国法共同事業法律事務所と外国共同事業を開始22009.01492創立20周年22010.10509仙台被害者支援無料法律相談実施22011.04518ホーチミンオフィス開設32011.11518名古屋オフィス開設42012.04530ヤンゴンオフィス、ハノイオフィス、シンガポールオフィス開設72012.10530北京オフィス開設82012.12530カイゼン・プロジェクト開始82013.04574シリコンバレーオフィス開設92014.07639プノンペンオフィス、神戸オフィス開設112014.09639ロンドンオフィス開設122018.01825大阪オフィス開設132018.06825バンコクオフィス開設142019.0188630周年記念ガラ・コンサート開催(サントリーホール)142019.10886TMIベンチャーズ㈱、TMIプライバシー&セキュリティコンサルティング㈱設立142019.12886京都オフィス開設152019.12886福岡オフィス開設162020.02961創立30周年在籍者1000名時代へ162020.10961現在162023.31143

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