複数の方から問合せを受けましたので、簡単に記しておきたいと思います。 ・採用は随時行っております。 ・急拡大は目指していないため、公募期間を設けての大がかりな募集はしばらく行わない予定です。ただし、特定のクライアントからの依頼急増などの場合には、ある程度地理的な限定をつけた上で、公募を行う可能性があります。 ・繰り返しになりますが、生活の保証はありませんので、自立心のある方のみご応募頂ければと思います。K-IPのブランド下での「半独立」のようなイメージが近いと思います。リスクヘッジのための兼業等は推奨しております。 ご不明点があればお問合せ下さい。皆さまのご応募をお待ちしております。 カテゴリー: K-IPA 投稿ナビゲーション コメントを入力してください。 メール (必須) (アドレスが公開されることはありません) WordPress.com アカウントを使ってコメントしています。 ...
人材採用/Recruit K-IP ALLIANCE JAPAN は、「固定オフィスなし・完全歩合制・兼業可」のプラットフォーム型の知的財産事務所です。 チームとしての工夫はもちろん重ねておりますが、基本的には、各メンバーの経験や属人的能力が最も大きな要素であると考えています。人材こそが組織の生命線 ...
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